咸阳前三季度新增近3.9万人“上岗” 就业形势持续稳定

原标题：咸阳前三季度新增近3.9万人“上岗”

记者从咸阳市人社局获悉，1至9月，全市城镇新增就业38680人，失业人员再就业11103人，就业困难人员实现就业3200人，前三季度就业形势持续稳定。

今年，咸阳聚焦打好“八场硬仗”总体部署，对标“稳就业促增收硬仗”重点任务，突出“政府引导+市场配置”双轮驱动，全力推动硬仗攻坚任务取得阶段性成效。

咸阳坚定实施就业优先战略，全面对照中省市稳就业新政策、新措施、新要求，立足咸阳就业工作实际，印发了7个政策文件，形成了“126”条政策体系，推动财政、货币、投资、消费、产业、区域等政策与就业政策协调联动、叠加增效，持续推动实现稳企业、稳岗位、稳就业。

“人社工作进园区”暨公共就业服务进园入企专项活动在秦创原咸阳科技企业孵化中心开展。（资料图）

充分挖掘市场岗位。贯通落实“人社工作进园区”和“人社干部”访企拓岗就业对接活动，即时发布重大项目、重点投资岗位信息，用心做好“岗位收集、人岗配备、送工上岗”等服务保障，今年以来，全市重点项目建设累计带动就业1.6万人。

支持创业带动就业。全面落实个人创业“高效办成一件事”要求，完善办理事项，简化创业手续，加大创业师资培育力度，持续开展“创业专家基层行”活动，切实发挥创业带动就业的倍增效应。今年以来，全市创业带动就业5189人。

聚焦高校毕业生等青年，全面落实“1131”就业服务，高频开展线上线下招聘活动415场次，募集就业见习岗位4795个，发放就业见习补贴744.97万元。截至目前，离校未就业高校毕业生帮扶就业率已达71.17%。

家门口的零工驿站，社区工作人员正在求职一体机上帮求职者寻找工作岗位。（资料图）

围绕农村劳动力，积极搭建零工市场、家门口就业服务站、“秦云就业”等平台，利用春节前后返乡返岗等重要时间节点，深化咸泰合作，对接用工企业，开展“春风行动”“就业援助月”等专项招聘活动，累计促进农村劳动力转移就业86.4万人，帮助返乡农民工创业187人，脱贫人口就业规模达到22.1万人。

紧盯失业人员和就业困难人员，建立工作台账，进行动态管理，按照“精准认定、精准帮扶、精准退出”工作机制，制定个性化援助方案，提供“一对一”就业援助，全力做好失业保险待遇发放、代缴基本医疗保险费等工作，确保“零就业家庭”动态清零。截至9月底，已帮助失业和就业困难群体实现就业1.43万人。

同时，实施职业技能提升工程，对标急需紧缺人才需求，靶向瞄准制造业、数字领域、新职业、现代服务业、县域技能人才、新技师等“六个一批”技能人才岗位，开展“订单式、定向式、冠名式”等工学一体化人才培养。1至9月份，全市已累计开展职业技能培训2.55万人次、职业技能等级认定5230人次。

实施劳务品牌培育工程，增强就业“带动力”，推广“武功绣娘”“淳化饸饹师”“礼泉美味调味师”等国家、省级劳务品牌培育模式，助推咸阳劳务品牌提档升级，促进劳务品牌上下游产业链吸纳就业，截至目前，全市培育县域特色劳务品牌37家，认定市级劳务品牌13家，评选省级劳务品牌4家，累计带动就业创业77.3万人。

实施就业服务提质工程，统筹布局119个“家门口就业服务站”“零工驿站”特色服务平台，以建设标准化零工“小市场”为切入点，扎实做好零工“微服务”，全力构建就业“大平台”，切实保障群众就业“大民生”，全市日均成功匹配零工700余人，不断满足广大群众多样化就业需求。